Специалист по кадрам/ менеджер по персоналу

Имя

Надежда

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Проживание

Железнодорожный

Заработная плата

от 50 000 руб.

График работы

Полный рабочий день / Гибкий график / Удаленная работа

Образование

Высшее

Опыт работы

11 лет 11 месяцев

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

38 лет   (28 марта 1986)

Опыт работы

Период работы

сентябрь 2018 — июль 2020   (1 год 11 месяцев)

Должность

Менеджер по персоналу в единственном лице

Компания

Студиопак ООО Производственная компания

Обязанности

-Кадровое делопроизводство (50 чел) в полном объеме в единственном числе. Прием, увольнение, переводы, отпуска, штатное расписание, разработка ЛНА. Приказы по личному составу, основной деятельности.

-Выполнение всех этапов подбора персонала на открытые вакансии (линейный персонал, специалисты (менеджеры по продажам), руководящие позиции).

Составление профиля вакансий, скрининг резюме, телефонные интервью, проведение собеседований, оценка кандидатов. Ввод в должность новых сотрудников. Адаптация персонала. Контроль прохождения испытательного срока. Поддержание корпоративной культуры. Организация корпоративных мероприятий. Обучение персонала- поиск и организация тренингов, семинаров для сотрудников.

-Выполнение функций офис-менеджера: жизнеобеспечение офиса, бронирование билетов, гостиниц, выполнение поручений руководителя.

Период работы

май 2011 — январь 2017   (5 лет 9 месяцев)

Должность

Менеджер по персоналу

Компания

Север-Авто-М

Обязанности

Работа в холдинговой компании, ведение КДП в полном объеме по нескольким юридическим лицам свыше 700 человек. Прием, увольнение, переводы, оформление отпусков, больничных листов сотрудникам. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, карточек т2. Проверка и контроль табеля учета рабочего времени. Формирование личных дел и архивной кадровой документации. Выдача справок и копий трудовых книжек по запросам работников. Ведение кадровой отчетности. Взаимодействие с розничными точками продаж по кадровым вопросам.

Опыт работы с подбором персонала . Анализ резюме, проведение телефонных интервью, очные собеседования, отбор и тестирование кандидатов. Размещение и продвижение вакансий в СМИ на интернет сайтах, в печатных изданиях. Отчетность по затратам на подбор персонала.

Активный поиск кандидатов путем холодных звонков. Взаимодействие с аутсорсинговыми компаниями и кадровыми агентствами по оказанию услуг по подбору. Работа в программе 1 С 7, 8

Период работы

октябрь 2008 — февраль 2011   (2 года 5 месяцев)

Должность

Специалист отдела продаж и обслуживания

Компания

Воронежский филиал ОАО ЦентрТелеком (Ростелеком)

Обязанности

Прямые продажи услуг связи. Реализация мероприятий, направленных на снижение оттока клиентов, увеличение объема продаж, мониторинг актуальности рекламной продукции, участие в рекламных мероприятиях, акциях.

Работа по взаимодействию с клиентами (физ.лица), заключение договоров на услуги, выполнение функций постпродажного обслуживания: прием, регистрация и своевременное исполнение заявок абонентов по вопросам предоставления услуг.

Организация работы с клиентской задолженностью. Выполнение досудебных мероприятий направленных на снижение дз. Подготовка документов для взыскания в судебном порядке.

Работа с рекламациями.

Период работы

декабрь 2006 — октябрь 2008   (1 год 11 месяцев)

Должность

Инспектор по кадрам/ специалист по кадрам

Компания

Воронежский филиал ОАО "ЦентрТелеком"

Обязанности

Полное ведение кадрового документооборота структурных подразделений филиала с штатной численностью 500 человек. Прием на работу, увольнение, переводы, отпуска, награждения. Сопровождение деятельности по оптимизации численности штата филиала (подготовка приказов о сокращении, уведомлений работникам, работа с профсоюзной организацией, взаимодействие с юридическим отделом и др.)

Заключение договоров о материальной ответственности с работниками, составление должностных инструкций. Работа со штатным расписание, внесение изменений. Табель учета рабочего времени, составление графика отпусков.

Учет и ведение трудовых книжек и карточек т2. Формирование и хранение личных дел. Подготовка документов к сдаче в архив.

Выдача справок и копий трудовых книжек работникам.

Отчетность о количественном и качественном составе работников по унифицированным формам. Частичное ведение воинского учета. Работа в 1С.

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2009 год

Учебное заведение

Воронежский государственный университет

Специальность

Юриспруденция

Дополнительная информация

Иностранные языки

Английский (Базовый)

Водительские права

Категория B

Командировки

Не готова к командировкам

Курсы и тренинги

Прохождение семинара В. Моженкова по теме " 125 форм и методов нематериальной мотивации" Сертификат.

Вебинары по кадровому делопроизводству.

Самообучение. Книги по психологии.

Навыки и умения

Уверенный пользователь ПК, офисных программ. Владение офисной техникой, этикой делового общения. Знание кадрового делопроизводства, трудового законодательства, знание программы 1 С ЗУП

Личные качества: Исполнительность, ответственность, коммуникабельность, неконфликтность, эмпатичность . Легко обучаема.

Обо мне

В приоритете поиск работы с близкой удаленностью от места жительства, либо с графиком работы неполного дня (Железнодорожный, Балашиха, м. Курская и близлежащие станции метро).