Имя | Михаил |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Железнодорожный |
Заработная плата | По договоренности |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 18 лет 2 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 46 лет (18 апреля 1978) |
Опыт работы
|
Период работы | сентябрь 2015 — по настоящее время (9 лет 2 месяца) |
Должность | Мастер смены |
Компания | Черкизово, Группа компаний |
Обязанности | Руководство работы смены- Учет ТМЦ и контроль складских остатков. - Контроль соблюдения сотрудниками трудовой дисциплины. - Координация работы сотрудников смены. - Проведение инструктажей по технологии выполняемых складских процессов, технике безопасности, правилам эксплуатации складской техники. |
|
Период работы | февраль 2015 — сентябрь 2015 (8 месяцев) |
Должность | Начальник смены |
Компания | Хлебзавод |
Обязанности | Руководство работы смены - 120 человек. Учет ТМЦ и контроль складских остатков. - Контроль соблюдения сотрудниками трудовой дисциплины. - Координация работы сотрудников смены. - Проведение инструктажей по технологии выполняемых складских процессов, технике безопасности, правилам эксплуатации складской техники. |
|
Период работы | май 2014 — сентябрь 2014 (5 месяцев) |
Должность | Начальник смены |
Компания | "Дочки Сыночки" |
Обязанности | Руководство работы смены - 200 человек. В подчинении начальники участков склада. Отгрузка 120 магазинов. Адресная система хранения и отбора товара. Разработка и внедрение мотивации сотрудников. Обучение персонала. Разрешение конфликтных ситуаций Разработка и внедрение мотивации сотрудников. |
|
Период работы | сентябрь 2012 — сентябрь 2013 (1 год 1 месяц) |
Должность | Начальник смены |
Компания | ООО Логиттера |
Обязанности | Руководство работы смены - 25 человек. WMC-1c 8. |
|
Период работы | февраль 2012 — сентябрь 2012 (8 месяцев) |
Должность | Начальник склада |
Компания | ООО Парсел |
Обязанности | Руководство складом - 50 человек. Закупка оборудования, наем и привлечения транспорта. |
|
Период работы | апрель 2009 — февраль 2012 (2 года 11 месяцев) |
Должность | Начальник отдела грузоперевозок-Начальник склада |
Компания | "ООО ДАЙМЭКС" |
Обязанности | Начальник отдела грузоперевозок. Руководство транспортным отделом, складом. Руководство подчиненными сотрудниками, координация их работы (менеджеры, водители, экспедиторы, кладовщики). Планирование и контроль грузоперевозок. Прием заявок на перевозку груза, контроль за доставкой, расчет стоимости. Контроль расходования топлива и ГСМ. Составление оптимальных маршрутов доставки. Заказ и привлечение наемного транспорта. |
|
Период работы | июль 2008 — март 2009 (9 месяцев) |
Должность | Старший смены склада |
Компания | Юнивег Логистика" |
Обязанности | Руководство работы смены - 30 человек. Работа на всех участках склада: Приемка, оптимизация, отборка и отгрузка товара. |
|
Период работы | ноябрь 2007 — июль 2008 (9 месяцев) |
Должность | Старший смены склада |
Компания | Смак |
Обязанности | Руководство работы смены - 30 человек. Работа на всех участках склада: Приемка, оптимизация, отборка и отгрузка товара. |
|
Период работы | апрель 2007 — ноябрь 2007 (8 месяцев) |
Должность | Начальник смены РЦ |
Компания | Стокцентр |
Обязанности | Руководство работы смены - 80 чел. Отгрузка 30 магазинов. Адресная система хранения и отгрузки товара |
|
Период работы | март 2006 — апрель 2007 (1 год 2 месяца) |
Должность | Начальник смены РЦ |
Компания | Виктория |
Обязанности | Руководство работы смены -100 человек. 3 бригадира на участках. Исполнение обязанностей Начальника РЦ, службы АХО, зама по технической части. Отгрузка 93 магазинов. Адресная система хранения и отбора товара. Разработка и внедрение мотивации сотрудников. Обучение персонала. Разрешение конфликтных ситуаций Разработка и внедрение мотивации сотрудников. |
|
Период работы | май 2005 — март 2006 (11 месяцев) |
Должность | Начальник смены РЦ |
Компания | Фамилия |
Обязанности | Руководство работы смены ТЭО-35 человек по приему, хранению, перевозке и сдачи ТМЦ в универмаги. Изменение графика отгрузок и подачи машин под загрузку. Учет возврата товара из магазинов и возврата товара поставщикам. Составление и изменение маршрутов доставки. Учет и проверка сопроводительной документации. Ведение отчетов в ПК. |
|
Период работы | февраль 2003 — май 2005 (2 года 4 месяца) |
Должность | Старший кладовщик |
Компания | Спортмастер |
Обязанности | Руководство работы смены - 30 человек. Работа на всех участках склада: Приемка, оптимизация, отборка и отгрузка товара. |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2004 год |
Учебное заведение | Национальный исследовательский Мордовский государственный университет им. Н.П. Огарева |
Специальность | Экономист по управлению производством |
|
Образование | Неполное высшее |
Окончание | 1999 год |
Учебное заведение | Темниковский колледж |
Специальность | Экономист бухгалтер |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Базовый), Французский (Базовый) |
Водительские права | Категории A, B, C |
Командировки | Готов к командировкам |
Навыки и умения | SAP. EXCEED. ERP. AXAPTA. BORLAS. WC. STERM. SОLVO. Lotus Notes. Microsoft Office. Internet Explorer. Outlook. 1С 8 WMS. ParcelPost. |